Malta Skills Pass für Tourismus und Gastgewerbe: Ein vollständiger Leitfaden für 2024-2026

Skills Pass

Die maltesische Regierung hat das Skills Pass Initiative zur Gewährleistung hoher Standards innerhalb der Tourismus- und Gaststättengewerbe. Dieses System prüft und anerkennt die Fähigkeiten von Personen, die in Tourismusbehörde Malta (MTA) zugelassenen Betrieben.

Unabhängig davon, ob Sie ein lokaler Arbeitnehmer, ein EU/EWR-Bürger oder ein Drittstaatsangehöriger sind, wird der Skills Pass bis 2026 zur Pflicht. Im Folgenden finden Sie eine Aufschlüsselung des Skills-Pass-Verfahrens, der Anforderungen und der Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber.

Was ist der Skills Pass?

Die Skills Pass ist ein Zertifizierungsprogramm, mit dem die beruflichen Fähigkeiten der Beschäftigten im maltesischen Tourismus- und Gastgewerbesektor überprüft werden sollen. Es gilt für alle Funktionen in den von der MTA lizenzierten Betrieben, einschließlich Gastronomie, Barservice, Küche, Housekeeping und Front Office Personal.

Einmal ausgestellt, ist der Skills Pass für einen bestimmten Beruf dauerhaft gültig. Bis Januar 2026 müssen alle Arbeitnehmer in diesem Sektor - egal ob TCN, EU/EWR oder maltesische Staatsangehörige - einen gültigen Skills Pass besitzen.

Skills Pass und TCN-Arbeitsgenehmigungen

Für Drittstaatsangehörige ist der Erwerb eines Qualifikationsnachweises eine wesentliche Voraussetzung für die Beantragung oder Erneuerung ihrer Arbeitsgenehmigungen. Der Skills Pass stellt sicher, dass TCNs, die im maltesischen Tourismus- und Gastgewerbesektor arbeiten, die notwendigen Standards für ihre Aufgaben erfüllen.

Ab dem 28. Mai 2024 müssen alle TCNs in diesen Sektoren einen Skills Pass besitzen, um ihre Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis zu erhalten. Diese Anforderung unterstreicht, wie wichtig es ist, den Zertifizierungsprozess zeitnah abzuschließen, um Verzögerungen bei der Erlangung oder Aufrechterhaltung des legalen Arbeitsstatus in Malta zu vermeiden.

Wichtige Termine für die Umsetzung des Skills Pass

  • März 2024: Rechtlicher Hinweis veröffentlicht.
  • April 2024: Start von Phase 1 (Online-Kurse und Bewertungen).
  • Mai 2024: Phase 2 (Online-Befragungen zur Überprüfung) wird verfügbar.
  • 28. Mai 2024: Obligatorischer Qualifikationsnachweis für neue Nicht-EU/EWR-Arbeitnehmer.
  • Januar 2025: Für die Erneuerung der Arbeitserlaubnis ist ein Skills Pass erforderlich.
  • Januar 2026: Obligatorisch für alle Mitarbeiter, einschließlich maltesischer und EU/EWR-Bürger.

Kosten für den Skills Pass

Die Gebühren für den Skills Pass hängen vom Aufenthaltsstatus ab:

  • Nicht-EU/EWR-Bürger, die zum Arbeiten nach Malta kommen: €475
  • Nicht-EU/EWR-Bürger, die ihre Arbeitserlaubnis verlängern: €375-€455
  • Sektor Facharbeiter (von MTA-Betrieben registriert): €280
  • EU/EWR-Studenten und maltesische Staatsangehörige: €0

Skills Pass Prozess

Phase 1: Online-Kurse und Beurteilungen

Die Antragsteller müssen innerhalb von 42 Tagen vier Pflichtmodule absolvieren:

  1. Englisch-Kenntnistest
  2. Grundkurs Kundenbetreuung
  3. Grundkurs Malteser Tourismusprodukt
  4. Grundlegender Englischkurs
    Darüber hinaus wählen die Bewerber ein Modul, das ihrer beruflichen Tätigkeit entspricht, z. B. Foodservice, Barservice, Küche, Front Office oder Housekeeping.

Phase 2: Verifizierungsgespräch

Nach Phase 1 planen die Antragsteller einen Interview zur Überprüfung der Qualifikationen. Für Personen in Nicht-Standard-Rollen liegt der Schwerpunkt dabei auf Englische Konversationsfähigkeiten.

Ausnahmeregelungen und zusätzliche Rollen

Arbeitnehmer in Funktionen außerhalb der Standardberufsfamilien (z. B. Personalwesen, Buchhaltung, Marketing oder Wartung) müssen die Option "Sonstige" wählen. Anstelle einer Überprüfung der spezifischen Fähigkeiten wird ein Gespräch auf Englisch geführt.

Die EU hat die Europäischer Qualifikationsrahmen (EQR) als Übersetzungsinstrument, um nationale Qualifikationen leichter verständlich und vergleichbarer zu machen. Arbeitnehmer mit einer Qualifikation auf EQR-Niveau müssen nach wie vor den Basis-Skills-Pass absolvieren, um einen RED-Skills-Pass zu erhalten; weitere Stufen werden später eingeführt.

Arbeitsplatzwechsel innerhalb des Sektors

Wenn Sie Ihren Beruf innerhalb des Gastgewerbes wechseln, müssen Sie einen neuen Skills Pass für die neue Tätigkeit erwerben. Die Kosten für einen zusätzlichen berufsspezifischen Skills Pass betragen €107.50.

Schlussfolgerung

Die Skills Pass ist eine wichtige Initiative, die darauf abzielt, den maltesischen Tourismus- und Gastgewerbesektor zu professionalisieren und einheitliche Standards und die Anerkennung von Fachkräften zu gewährleisten. Unabhängig davon, ob Sie Drittstaatsangehöriger, EU-/EWR-Bürger oder maltesischer Arbeitnehmer sind, ist das Verständnis und die Einhaltung der Anforderungen des Skills Pass von entscheidender Bedeutung für die Sicherung Ihrer Position in der Branche. Wenn Sie sich proaktiv auf den Zertifizierungsprozess vorbereiten und die wichtigsten Umsetzungstermine im Auge behalten, können Sie einen nahtlosen Übergang gewährleisten.

Unter expatax.mtWir unterstützen Sie bei jedem Schritt des Skills-Pass-Antragsverfahrens. Von der Anmeldung bis hin zur Prüfungsvorbereitung bieten wir Ihnen persönliche Unterstützung, um Ihnen einen reibungslosen und stressfreien Ablauf zu ermöglichen. Wenden Sie sich noch heute an uns, um Ihren Weg zur Einhaltung von Vorschriften und zum beruflichen Aufstieg im maltesischen Gastgewerbe und Tourismus zu vereinfachen.

Quellen

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