Som medlem af EU håndhæver Malta en særlig indvandringspolitik for personer, der søger arbejde. For tredjelandsstatsborgere (fra lande uden for EU, EØS og Schweiz) kræver det en gyldig arbejdstilladelse at få lov til at arbejde på Malta.
Denne artikel handler om typer af arbejdstilladelser til tredjelandsstatsborgere, kriterier for at komme i betragtning, ansøgningsprocesser og tilknyttede omkostninger.
Hvem er tredjelandsstatsborgere?
"Tredjelandsstatsborgere" henviser til personer fra lande uden for EU, EØS og Schweiz. Maltas immigrationspolitik kræver, at disse personer sikrer sig specifikke arbejdstilladelser for at kunne bo og arbejde lovligt i landet.
Typer af arbejdstilladelser for tredjelandsstatsborgere
Malta tilbyder forskellige arbejdstilladelser for at opfylde forskellige beskæftigelsesbehov for ikke-EU-borgere:
- Beskæftigelseslicens: For specifikke beskæftigelsessager eller kortvarige roller, der kræver arbejdsgiversponsorering.
- Enkelt tilladelse: Tillader arbejde og ophold i Malta for de fleste beskæftigelsesbehov.
- Initiativ for nøglemedarbejdere (KEI): En hurtig tilladelse til højt kvalificerede fagfolk i sektorer med mangel på arbejdskraft.
Vigtig meddelelse til indehavere af turistvisum
Personer, der rejser ind i Malta på et turistvisum, kan ikke søge om arbejdstilladelse, mens de er i landet. Det betyder, at hvis du ankommer til Malta med et turistvisum, kan du ikke skifte til beskæftigelsesstatus eller søge om arbejdstilladelse under dit ophold. For at arbejde lovligt på Malta skal TCN'er have en arbejdstilladelse før ankomst. Denne proces indebærer, at du får et jobtilbud fra en maltesisk arbejdsgiver, som derefter skal ansøge om den nødvendige enkelttilladelse på dine vegne. Når den er godkendt, kan du rejse ind i Malta med det relevante arbejdsvisum eller den relevante arbejdstilladelse. Det er ikke tilladt at forsøge at ansøge om arbejdstilladelse efter at være kommet til Malta på et turistvisum. og kan føre til komplikationer, herunder afvisning af fremtidige visumansøgninger og andre juridiske problemer.
Nødvendige formularer og dokumenter til enkelttilladelse

For en ansøgning om enkelttilladelse er følgende dokumenter nødvendige:
- Underskrevet ansættelseskontrakt (minimum 12 måneder);
- Privat sundhedsforsikring der dækker 12 måneder;
- Udfyldt ansøgningsskema (leveres af arbejdsgiveren via Single Permit Online Portal)
- CV og referencer (med mindst tre års erfaring eller anerkendelse af MQRIC-kvalifikationer)
- Notariseret lejeaftale, godkendelse fra boligmyndigheden og Formular til bekræftelse af lejekontrakt
- Kopi af pas
- Certifikat for sundhedsscreening (afhængigt af ansættelsesrollen er nogle stillinger undtaget)
- Jobbeskrivelse, egnethedserklæring og privatlivspolitik
- Færdighedspas for dem, der søger ind i hotel- og restaurationsbranchen.
Vigtigt: Ansøgningen om Single Permit skal indsendes af arbejdsgiveren på vegne af medarbejderen via Identità Malta Single Permit Online Portal.
Sørg for at få den seneste tjekliste fra Identità Malta på tidspunktet for din ansøgning, da politikkerne kan blive ændret.
Arbejdstilladelser til sundhedspersonale
Sundhedspersonale, som f.eks. læger, sygeplejersker og plejere, skal følge den samme ansøgningsproces for arbejdstilladelse. Nogle roller kan dog kræve registrering hos et maltesisk fagligt organ, f.eks. Malta Medical Council, før tilladelsen kan udstedes.
Omkostninger ved ansøgning: €150
Ansøgningsproces
Det første skridt i ansøgningsprocessen for Single Permit er, at arbejdsgiveren indsender ansøgningen online via Identità Malta Single Permit Portal på vegne af medarbejderen.
Når ansøgningen er indsendt, fortsætter processen som følger:
Nye applikationer: Ansøgere modtager et brev om principiel godkendelse via e-mail. For ansøgere, der stadig er i udlandet, indeholder brevet instruktioner om at ansøge om et indrejsevisum og booke en biometrisk aftale. Ved den biometriske aftale udstedes en midlertidig arbejdstilladelse. Herefter skal ansøgerne afvente afhentningsbrevet, som sendes til deres registrerede hjemmeadresse, for at hente deres opholdskort.
Fornyelse og skift af arbejdsgiver: Ansøgere modtager en invitation til at planlægge biometri, efterfulgt af en midlertidig kvittering for midlertidig arbejdstilladelse. Når alle trin er gennemført, sendes et afhentningsbrev til ansøgerens hjemmeadresse.
Behandlingstid
Behandlingstiden afhænger af nøjagtigheden af de indsendte dokumenter og rettidig biometrisk optagelse, og tager typisk 4-6 uger. Ansøgere og arbejdsgivere opfordres til at sikre, at al dokumentation er korrekt for at undgå forsinkelser.
Opdaterede gebyrer (gældende fra 1. august 2025)
Fra 1. august 2025indførte Malta betydelige ændringer i sine gebyrer for arbejdstilladelser til tredjelandsstatsborgere.
De mest bemærkelsesværdige justeringer omfatter en betydelig stigning i førstegangsansøgning omkostninger og skift af arbejdsgiver gebyrer, sammen med en reduceret sats for årlige fornyelser.
Sundhedspleje, ældrepleje og andre sociale omsorgsroller nyder godt af et fast, lavere gebyr for at fremme rekrutteringen i disse vigtige sektorer.
| Applikationstype | Gebyr (€) |
|---|---|
| Første gangs enkelttilladelse | 600 |
| Fornyelse (pr. år) | 150 |
| Skift af arbejdsgiver | 600 |
| Ændring af betegnelse eller bopælsadresse | 300 |
| Roller i sundheds-, ældre- og plejesektoren (alle typer) | 150 |
Bemærk: Gebyrer er ikke-refunderbar.
Skift af arbejdsgiver på Malta
For at skifte arbejdsgiver i Malta skal tredjelandsstatsborgere ansøge om en ny arbejdstilladelse. For at skifte arbejdsgiver skal tredjelandsstatsborgere (TCN):
- Få et nyt jobtilbudmed en officiel ansættelseskontrakt fra den nye arbejdsgiver.
- Indsend en ny ansøgning om enkelttilladelse inden for vindue til afdragsfrihed efter ophør af tidligere ansættelse.
Detaljer om afdragsfrihed
- Indledende afdragsfri periode - 30 dage fra opsigelsen til at indsende en ny ansøgning og forblive lovligt i Malta.
- Mulig forlængelse - Op til 60 dage, hvis du kan bevise økonomisk selvstændighed til Identità Malta.
Dokumentation påkrævet
- Opsigelsesbrev fra tidligere arbejdsgiver
- Opdateret ansættelseskontrakt fra den nye arbejdsgiver
- Detaljeret jobbeskrivelse
- Eventuelle yderligere formularer, der kræves af Identità Malta, herunder Skills Pass for ansøgere i hotel- og restaurationsbranchen (hvis relevant)
Gebyr: 600 euro (kan ikke refunderes) for ansøgninger om skift af arbejdsgiver.
Fornyelse af arbejdstilladelser
Arbejdstilladelser i Malta er generelt gyldige i et år, men kan fornyes i op til to eller tre år for nøglemedarbejdere og højt kvalificerede arbejdstagere. I henhold til de nye regler, der træder i kraft 1. august 2025, kan ansøgninger om fornyelse indsendes op til tre måneder før den nuværende tilladelse udløber og skal indleveres før udløbsdatoen. Det anbefales på det kraftigste at ansøge tidligt for at undgå huller i godkendelsen. Gebyret for fornyelse er €150 hvis der ikke har været nogen ændring i jobbet eller bopælsadressen siden den forrige ansøgning; hvis nogen af dem har ændret sig, er gebyret €300. Alle fornyelser kræver bevis for fortsat beskæftigelse, en gyldig notariseret lejekontrakt med attest fra boligmyndigheden og eventuelle yderligere dokumenter, som Identità Malta anmoder om.
Opsummering
Med ændringerne i august 2025 kræver ansøgninger om arbejdstilladelse på Malta tidligere planlægning og højere omkostninger for visse processer. Indsend fornyelser op til tre måneder i forvejen, sørg for, at al lejedokumentation er i orden, og vær opmærksom på grænsen på 30 dage (eller 60 dage, hvis du er selvforsørgende), når du skifter arbejdsgiver. Hvis du handler tidligt og sørger for, at papirarbejdet er komplet, kan du spare både tid og penge.
For yderligere hjælp med Maltas arbejdstilladelsesproces eller vejledning om flytning, Expatax Malta tilbyder ekspertstøtte for at sikre overholdelse og lette din overgang til Malta.
Yderligere læsning
Relateret: Familiesammenføring for tredjelandsstatsborgere i Malta