{"id":10525,"date":"2025-11-05T09:48:27","date_gmt":"2025-11-05T08:48:27","guid":{"rendered":"https:\/\/expatax.mt\/?p=10525"},"modified":"2025-11-07T08:53:22","modified_gmt":"2025-11-07T07:53:22","slug":"telearbejdsordning-hjaelper-virksomheder-med-at-stotte-fjernarbejde","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/expatax.mt\/da\/telework-scheme-helps-businesses-support-remote-work\/","title":{"rendered":"Telework Scheme hj\u00e6lper virksomheder med at st\u00f8tte fjernarbejde for gozitanske medarbejdere"},"content":{"rendered":"<p>Gozo styrker til stadighed sin position som et fleksibelt besk\u00e6ftigelsescenter gennem Gozo Telework Scheme, et initiativ, der administreres af <a href=\"https:\/\/gozo.gov.mt\/\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">Ministeriet for Gozo og planl\u00e6gning<\/a>. Denne ordning hj\u00e6lper virksomheder med at fastholde medarbejdere, der bor p\u00e5 Gozitan, ved at give tilskud til en del af deres l\u00f8n og refundere udgifter til basisudstyr i forbindelse med fjernarbejde.<\/p>\n\n\n\n<p>For arbejdsgivere, der arbejder fra Malta, er telearbejdsordningen en praktisk m\u00e5de at indf\u00f8re hybridmodeller p\u00e5, lette pendlingspresset mellem \u00f8erne og st\u00f8tte b\u00e6redygtig besk\u00e6ftigelse, samtidig med at man f\u00e5r gavn af statsst\u00f8tte, der er specielt designet til Gozos arbejdsstyrke.<\/p>\n\n\n\n<h3 id=\"what-the-gozo-telework-scheme-offers\" class=\"wp-block-heading\"><strong>Hvad Gozo Telework Scheme tilbyder<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>If\u00f8lge de officielle oplysninger, der er offentliggjort p\u00e5 Invest Gozo, giver ordningen to hovedfordele til st\u00f8tteberettigede arbejdsgivere:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list has-luminous-vivid-orange-to-vivid-red-gradient-background has-background\">\n<li>L\u00f8nrefusion - En delvis refusion af medarbejderens l\u00f8n i forhold til den m\u00e6ngde telearbejde, der udf\u00f8res, med et loft p\u00e5 10.000 euro pr. medarbejder over en tre\u00e5rig periode.<\/li>\n\n\n\n<li>Teknologitilskud - En engangsrefusion, der d\u00e6kker 75% af udgifterne til godkendt telearbejdsudstyr (en b\u00e6rbar computer eller pc og en printer\/scanner), op til \u20ac850 i alt.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>\ud83d\udca1<\/p><cite>Arbejdsgivere, der var omfattet af den tidligere 2020-2023-udgave, kan ans\u00f8ge om den nye ordning igen, men vil kun v\u00e6re berettiget til l\u00f8nrefusionskomponenten, da udstyrsrefusionen kan ydes \u00e9n gang pr. medarbejder.<\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<h3 id=\"eligibility-criteria\" class=\"wp-block-heading\"><strong>Kriterier for st\u00f8tteberettigelse<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Ordningen er \u00e5ben for arbejdsgivere, der er baseret p\u00e5 Malta eller har forretningslokaler p\u00e5 \u00f8en, og som ans\u00e6tter medarbejdere, der bor p\u00e5 Gozo, og hvis opgaver kan udf\u00f8res effektivt hjemmefra.<\/p>\n\n\n\n<p>For at kvalificere sig:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list is-style-cnvs-list-styled-positive has-luminous-vivid-orange-to-vivid-red-gradient-background has-background\">\n<li>Medarbejderen skal v\u00e6re bosiddende p\u00e5 Gozo.<\/li>\n\n\n\n<li>Rollen skal v\u00e6re egnet til fjernarbejde uden at reducere ydeevnen.<\/li>\n\n\n\n<li>En formel aftale eller plan for telearbejde skal beskrive antallet af fjernarbejdsdage og opgaver, der udf\u00f8res hjemmefra.<\/li>\n\n\n\n<li>Begge parter skal overholde arbejds- og databeskyttelsesforpligtelser.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>\ud83d\udca1 Hvem det er til i \u00e9n linje:<\/p><cite>Designet prim\u00e6rt til Malta-baserede arbejdsgivere, der \u00f8nsker at lade gozitanske medarbejdere arbejde eksternt fra deres hjem p\u00e5 Gozo.<\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Bem\u00e6rk<\/strong>: Foranstaltningen har til form\u00e5l at reducere den daglige pendling mellem Malta og Gozo. Selvom Gozo-baserede virksomheder ikke er udelukket, er incitamentet prim\u00e6rt tilt\u00e6nkt arbejdsgivere p\u00e5 hoved\u00f8en, der tilbyder deres gozitanske medarbejdere mulighed for telearbejde.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-buttons is-content-justification-center is-layout-flex wp-container-core-buttons-is-layout-16018d1d wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button has-custom-width wp-block-button__width-100 is-style-fill\"><a class=\"wp-block-button__link has-luminous-vivid-amber-to-luminous-vivid-orange-gradient-background has-background wp-element-button\" href=\"https:\/\/expatax.mt\/da\/langtidsansatte-pa-malta-far-lonforhojelse-i-2026\/\" style=\"padding-top:var(--wp--preset--spacing--50);padding-right:0;padding-bottom:var(--wp--preset--spacing--50);padding-left:0\">L\u00e6s mere om det <em> <\/em>\ud83d\udc47<\/a><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-button has-custom-width wp-block-button__width-100 is-style-fill\"><a class=\"wp-block-button__link has-luminous-vivid-amber-to-luminous-vivid-orange-gradient-background has-background wp-element-button\" href=\"https:\/\/expatax.mt\/da\/langtidsansatte-pa-malta-far-lonforhojelse-i-2026\/\" style=\"padding-top:var(--wp--preset--spacing--50);padding-right:0;padding-bottom:var(--wp--preset--spacing--50);padding-left:0\"><em>Langtidsansatte p\u00e5 Malta f\u00e5r l\u00f8nforh\u00f8jelse<\/em><\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<h3 id=\"financial-details-and-reimbursement-rules\" class=\"wp-block-heading\"><strong>Finansielle detaljer og regler for refusion<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>L\u00f8nrefusionen beregnes i forhold til telearbejdstiden. For eksempel vil en medarbejder, der arbejder 50% p\u00e5 afstand, udl\u00f8se en 50%-refusion inden for det samlede loft p\u00e5 10.000 euro over tre \u00e5r.<\/p>\n\n\n\n<p>Udstyrsgodtg\u00f8relsen d\u00e6kker kun v\u00e6sentlige telearbejdsredskaber:<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group is-style-cnvs-block-shadow has-luminous-vivid-orange-to-vivid-red-gradient-background has-background\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<ul class=\"wp-block-list is-style-cnvs-list-styled\">\n<li>En b\u00e6rbar eller station\u00e6r computer, og<\/li>\n\n\n\n<li>En printer med scanningsmuligheder.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>\ud83d\udca1<\/p><cite><strong>Tilskuddet d\u00e6kker 75% af de samlede omkostninger (op til \u20ac850) og g\u00e6lder \u00e9n gang pr. medarbejder. Andre kontorartikler eller periferiudstyr er ikke st\u00f8tteberettigede.<\/strong><\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<h3 id=\"application-process\" class=\"wp-block-heading\"><strong>Ans\u00f8gningsproces<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Ans\u00f8gninger indsendes online via MyGozo-portalen, der drives af ministeriet for Gozo og planl\u00e6gning. Finansieringen tildeles efter f\u00f8rst-til-m\u00f8lle-princippet, indtil det \u00e5rlige budget er opbrugt.<\/p>\n\n\n\n<p>Dokumenter, der typisk kr\u00e6ves, omfatter:<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group is-style-cnvs-block-bg-inverse has-luminous-vivid-orange-to-vivid-red-gradient-background has-background\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<ul class=\"wp-block-list is-style-cnvs-list-styled\">\n<li>En kopi af ans\u00e6ttelseskontrakten og medarbejderens ID-kort<\/li>\n\n\n\n<li>Medarbejderens Jobsplus-ans\u00e6ttelseshistorik<\/li>\n\n\n\n<li>En underskrevet plan og aftale om distancearbejde<\/li>\n\n\n\n<li>Fakturaer og betalingsbeviser for indk\u00f8bt udstyr<\/li>\n\n\n\n<li>En udfyldt erkl\u00e6ring om statsst\u00f8tte<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>\ud83d\udca1<\/p><cite>Arbejdsgivere b\u00f8r f\u00f8re n\u00f8jagtige optegnelser over telearbejdsdage og sikre, at alt indk\u00f8bt udstyr er berettiget under ordningen.<\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<h3 id=\"nace-codes-and-business-eligibility\" class=\"wp-block-heading\"><strong>NACE-koder og virksomhedsberettigelse<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Alle ans\u00f8gere skal angive deres NACE Rev. 2-kode under ans\u00f8gningsprocessen. Denne kode identificerer virksomhedens vigtigste \u00f8konomiske aktivitet og bruges til at klassificere st\u00f8tteberettigelse under EU's statsst\u00f8tterammer.<\/p>\n\n\n\n<p>Eksemplerne omfatter:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list is-style-cnvs-list-styled-positive has-luminous-vivid-orange-to-vivid-red-gradient-background has-background\">\n<li>J62 - Computerprogrammering, konsulentvirksomhed og besl\u00e6gtede aktiviteter<\/li>\n\n\n\n<li>M70 - Ledelsesr\u00e5dgivning og professionelle tjenester<\/li>\n\n\n\n<li>G46-G47 - Engroshandel og detailhandel<\/li>\n\n\n\n<li>N82 - Administrative tjenesteydelser og hj\u00e6lpetjenester<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>\ud83d\udca1<\/p><cite>Ordningen betragtes som sektorneutral - hvilket betyder, at de fleste virksomhedstyper kan ans\u00f8ge, forudsat at de opfylder kriterierne for bop\u00e6l og distancearbejde. Ans\u00f8gere skal stadig kontrollere eventuelle sektorspecifikke begr\u00e6nsninger, der er anf\u00f8rt i de officielle retningslinjer for ordningen p\u00e5 tidspunktet for indsendelsen.<\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<h3 id=\"benefits-for-employers-and-employees\" class=\"wp-block-heading\"><strong>Fordele for arbejdsgivere og medarbejdere<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Gozo Telework Scheme giver v\u00e6rdi til begge sider af ans\u00e6ttelsesforholdet:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list is-style-cnvs-list-styled has-luminous-vivid-orange-to-vivid-red-gradient-background has-background\">\n<li>For arbejdsgivere: Det reducerer omkostningerne ved fjernarbejde, st\u00f8tter fastholdelse af medarbejdere og fremmer stabilitet i arbejdsstyrken p\u00e5 lang sigt.<\/li>\n\n\n\n<li>For medarbejderne: Det forbedrer balancen mellem arbejdsliv og privatliv, reducerer rejsetid og -omkostninger og g\u00f8r det muligt for fagfolk at bo p\u00e5 Gozo, mens de fortsat er ansat i Malta-baserede virksomheder.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>\ud83d\udca1<\/p><cite>Initiativet er ogs\u00e5 i overensstemmelse med Maltas langsigtede politiske m\u00e5l om at fremme b\u00e6redygtig besk\u00e6ftigelse og decentraliseret \u00f8konomisk v\u00e6kst mellem \u00f8erne.<\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<h3 id=\"other-incentive-schemes-supporting-gozos-workforce-and-businesses\" class=\"wp-block-heading\"><strong>Andre incitamentsordninger til st\u00f8tte for Gozos arbejdsstyrke og virksomheder<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-style-cs-image-overflow-hidden\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"512\" src=\"https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-1024x512.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-10536\" title=\"\" srcset=\"https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-1024x512.jpg 1024w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-300x150.jpg 300w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-768x384.jpg 768w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-1536x768.jpg 1536w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-2048x1024.jpg 2048w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-18x9.jpg 18w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-380x190.jpg 380w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-550x275.jpg 550w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-800x400.jpg 800w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-1160x580.jpg 1160w, https:\/\/expatax.mt\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept-scaled.jpg 2560w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><a href=\"https:\/\/www.freepik.com\/free-photo\/recruitment-hiring-career-job-emplyment-concept_17202188.htm#fromView=search&amp;page=2&amp;position=3&amp;uuid=fda60231-a098-458e-bfde-f9378700b9b5&amp;query=employment+benefit\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">Besk\u00e6ftigelseskoncept<\/a><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Gozo Telework Scheme er en del af en bredere strategi for at styrke Gozos \u00f8konomi og tiltr\u00e6kke b\u00e6redygtig besk\u00e6ftigelse p\u00e5 tv\u00e6rs af sektorer. Der er flere andre m\u00e5lrettede incitamenter til r\u00e5dighed for arbejdsgivere og iv\u00e6rks\u00e6ttere, der \u00f8nsker at udvide deres aktiviteter p\u00e5 \u00f8en.<\/p>\n\n\n\n<p>For eksempel kan <a href=\"https:\/\/maltaenterprise.com\/support\/GozoTransportGrants2024\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"><strong>Tilskudsordning for transport p\u00e5 Gozo<\/strong><\/a> hj\u00e6lper produktionsvirksomheder med at udligne de ekstra logistikomkostninger mellem \u00f8erne, n\u00e5r de sender varer eller materialer mellem Gozo og Malta, en vigtig foranstaltning for mindre virksomheder, der st\u00e5r over for h\u00f8jere f\u00e6rge- og transportudgifter. I mellemtiden er <strong><a href=\"https:\/\/www.servizz.gov.mt\/en\/Pages\/Other\/Regional-Affairs\/Gozo-Affairs\/WEB-04105\/default.aspx\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">St\u00f8tte til vidensbaserede sektorer i Gozo-ordningen<\/a><\/strong> tilskynder til investeringer i IT, professionelle tjenester og forskningsaktiviteter ved at tilbyde delvis refusion af l\u00f8n- og uddannelsesomkostninger for kvalificeret personale.<\/p>\n\n\n\n<p>Gozo-baserede arbejdsgivere, der skaber stabile, langsigtede job, kan ogs\u00e5 drage fordel af <a href=\"https:\/\/www.servizz.gov.mt\/en\/Pages\/Other\/Regional-Affairs\/Gozo-Affairs\/WEB-04106\/default.aspx\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">St\u00f8tte til b\u00e6redygtig kvalitetsbesk\u00e6ftigelse p\u00e5 Gozo<\/a>, som bel\u00f8nner oprettelsen af nye fuldtidsstillinger gennem l\u00f8nrefusioner over en tre\u00e5rig periode.<\/p>\n\n\n\n<p>Tilsammen supplerer disse programmer telearbejdsinitiativet ved at reducere driftsomkostningerne, st\u00f8tte innovation og opmuntre flere mennesker til at arbejde - og blive p\u00e5 Gozo.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>\ud83d\udca1<\/p><cite>Kort sagt tilbyder Gozo Telework Scheme maltesiske arbejdsgivere en enkel m\u00e5de at st\u00f8tte fjernarbejde for gozitanske medarbejdere gennem delvis l\u00f8nrefusion og tilskud til n\u00f8dvendigt udstyr.<\/cite><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<h3 id=\"why-this-scheme-matters-for-employers\" class=\"wp-block-heading\"><strong>Hvorfor denne ordning er vigtig for arbejdsgivere<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Gozo Telework Scheme afspejler Maltas l\u00f8bende engagement i fleksible, regionale besk\u00e6ftigelsesmuligheder. Det er et praktisk v\u00e6rkt\u00f8j for virksomheder p\u00e5 hoved\u00f8en, der \u00f8nsker at fastholde dygtige gozitanske medarbejdere, samtidig med at de minimerer pendlingspresset og forbedrer produktiviteten gennem fjernarbejde.<\/p>\n\n\n\n<p>Arbejdsgivere opfordres til at gennemg\u00e5 den officielle vejledning om <a href=\"https:\/\/investgozo.gov.mt\/gozo-telework-scheme\/\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">InvestGozo<\/a>  og <a href=\"https:\/\/www.servizz.gov.mt\/en\/Pages\/Other\/Regional-Affairs\/Gozo-Affairs\/WEB06549\/default.aspx\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">Servizz.gov<\/a>, forberede dokumentation p\u00e5 forh\u00e5nd og sikre, at deres NACE-koder og telearbejdsaftaler er korrekt tilpasset ordningens krav.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-text-color has-orange-color has-alpha-channel-opacity has-orange-background-color has-background is-style-wide\"\/>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center is-style-cnvs-paragraph-callout\">For r\u00e5dgivning om st\u00f8tteberettigelse, statsst\u00f8tteregler eller skattem\u00e6ssige konsekvenser, <a href=\"https:\/\/expatax.mt\/da\/\" data-type=\"link\" data-id=\"www.expatax.mt\">Kontakt os i dag<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-text-color has-orange-color has-alpha-channel-opacity has-orange-background-color has-background is-style-wide\"\/>\n\n\n\n<h3 id=\"further-reads\" class=\"wp-block-heading\">Yderligere l\u00e6sning<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-wp-embed is-provider-expatax-malta wp-block-embed-expatax-malta\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"UAzTlWQ9aP\"><a href=\"https:\/\/expatax.mt\/da\/at-ga-pa-pension-pa-gozo-sande-omkostninger-livskvalitet\/\">At g\u00e5 p\u00e5 pension p\u00e5 Gozo: \u00c6gte omkostninger, livskvalitet og skjulte udfordringer<\/a><\/blockquote><iframe class=\"wp-embedded-content\" sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" style=\"position: absolute; visibility: hidden;\" title=\"\u201cAt g\u00e5 p\u00e5 pension p\u00e5 Gozo: \u00c6gte omkostninger, livskvalitet og skjulte udfordringer\u201d - Expatax Malta\" src=\"https:\/\/expatax.mt\/retiring-in-gozo-true-cost-quality-of-life\/embed\/#?secret=tZMvAe4oGu#?secret=UAzTlWQ9aP\" data-secret=\"UAzTlWQ9aP\" width=\"600\" height=\"338\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\"><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-wp-embed is-provider-expatax-malta wp-block-embed-expatax-malta\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"kv2MNaJtE3\"><a href=\"https:\/\/expatax.mt\/da\/2025-guide-til-tilskud-og-erhvervsordninger-pa-gozo\/\">2025 Guide til Gozo-tilskud og erhvervsordninger<\/a><\/blockquote><iframe class=\"wp-embedded-content\" sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" style=\"position: absolute; visibility: hidden;\" title=\"\u201c2025 Guide til Gozo-tilskud og forretningsordninger\u201d - Expatax Malta\" src=\"https:\/\/expatax.mt\/2025-guide-to-gozo-grants-and-business-schemes\/embed\/#?secret=mYeCgZoi0M#?secret=kv2MNaJtE3\" data-secret=\"kv2MNaJtE3\" width=\"600\" height=\"338\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\"><\/iframe>\n<\/div><\/figure>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Gozo Telework Scheme tilbyder l\u00f8n- og udstyrsst\u00f8tte til Malta-baserede arbejdsgivere med gozitanske fjernarbejdere.","protected":false},"author":6,"featured_media":10535,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"csco_singular_sidebar":"","csco_page_header_type":"","csco_appearance_masonry":"","csco_page_load_nextpost":"","csco_post_video_location":[],"csco_post_video_location_hash":"","csco_post_video_url":"","csco_post_video_bg_start_time":0,"csco_post_video_bg_end_time":0,"footnotes":""},"categories":[1,6],"tags":[120,121,119],"class_list":{"0":"post-10525","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-employment","8":"category-doing-business","9":"tag-employment","10":"tag-schemes","11":"tag-telework","12":"cs-entry","13":"cs-video-wrap"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10525","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10525"}],"version-history":[{"count":16,"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10525\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10547,"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10525\/revisions\/10547"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10535"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10525"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10525"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/expatax.mt\/da\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10525"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}